ナーシングビジネス 12/11 2018年11月号
目次
- 特集1 地域包括ケア時代の入退院支援 部長・師長の果たす役割
特集2 スタッフの意識を変える 看護研究 ときめきの支援術
特集1 地域包括ケア時代の入退院支援 部長・師長の果たす役割
＜事例1 連携と入退院支援の実際＞
◆入院から退院後の地域での療養までワンストップで提供する体制づくり
＜事例2 連携と入退院支援の実際＞
◆在宅生活志向を持つ人材を育成 「その人らしさ」を理解した入退院支援
＜事例3 連携と入退院支援の実際＞
◆病院の組織体制を再構築 PFM導入で入退院支援を強化
＜事例4 連携と入退院支援の実際＞
◆入院から在宅での療養をシームレスな連携で実現する
特集2 スタッフの意識を変える 看護研究 ときめきの支援術
◆1 スタッフの意識を変える 看護研究のコツとワザ
◆2 苦手意識を克服！ 看護研究の成功事例
【連載】
◆わたしたちの取り組み紹介 みんなで目指す「本当に」いい病棟
・松阪市民病院
◆餅田敬司の三文字随想
◆キャリア交差点
・子育て時間短縮勤務中の看護師への面談
◆病院の仕組みをいちから学ぶ 病院解体新書
・急性期以降の病床機能と地域包括ケア(1)
◆いのちと向き合う現場から
・小さな幸せを感じる
◆プロセスレコードで学ぶ スタッフに寄り添う育成術
・研究計画書に対するアドバイスとは？
◆できる看護管理者のシゴトのひみつ
・“多様な働き方”実現のための管理スキル 昭和大学横浜市北部病院 佐々木師長のケース
◆看護ふしぎ発見！
・“至福の時♪”の耳掃除
◆実践的判例よみこなし術
・「誰も見ていない」場面について裁判所はどのように事実認定するか
◆あなたの1日、教えてください！
【Campanio!】医療・看護・介護のトピック18本！
◆頻出医療表現のかんたん英訳テクニック
◆今さら聞けない 誤嚥＆誤嚥性肺炎
◆健康医療福祉都市構想
◆DI最前線＋ for Medical staff
◆アドラー流 自分を“勇気づけて”ココロ軽やかに仕事をするコツ
◆2018年度診療報酬改定のエッセンス
【REPORT】
◆ホスピス財団 第2回国際セミナー
【REPORT】
◆第49回日本看護学会 ―看護管理―学術集会
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