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ナーシングビジネス　2022年春季増刊号　タスクシフト・シェア実践ガイド

出版社： メディカ出版
発行日： 2022-03-10
分野： 看護学  >  雑誌
ISSN： 18815766
雑誌名：
特集： タスクシフト・シェア実践ガイド
電子書籍版： 2022-03-10 （電子書籍版）
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目次

  • 特集 「業務負担軽減」「患者のアウトカム向上」を目指して
    　　　タスクシフト・シェア実践ガイド
    　　　働きやすい・働きがいのある職場をつくる

    【第1章】
    医療現場の働き方改革
    ～タスクシフト・シェアを取り巻く現状と課題～
    ●1 医療・看護現場における働き方改革の潮流と展望
    ●2 看護職を取り巻くタスクシフト・シェアの現状と課題
    ●3 医師の働き方改革と看護師特定行為への期待

    【第2章】
    働き方改革における看護管理者の役割
    ～タスクシフト・シェアをどう進めていくか～
    ●座談会 協働の鍵は看護管理者にあり！
    看護現場のタスクシフト・シェアをどう進めていくか
    ●1 看護補助者へのタスクシフト・シェアの進め方(1)
    組織体制や教育・評価の仕組みで看護師と看護補助者の協働を実現
    ●1 看護補助者へのタスクシフト・シェアの進め方(2)
    看護補助者の活用推進のために看護管理者がなすべきこと
    ●2 他職種とのタスクシフト・シェアを成功に導くコツ
    ●3 特定行為研修修了者の活動を支援するための取り組み
    ●4 診療看護師（NP）に対する資格取得および活動支援
    ●5 タスクシフト・シェアにおけるITの効果的な導入・活用方法

    【第3章】
    タスクシフト・シェア事例
    ～業務負担軽減・患者のアウトカム向上を目指して～
    ●1 看護補助業務の質向上を目指した体制づくり
    ●2 他職種とのタスクシフト・シェア事例(1)
    器械出し業務での臨床工学技士とのタスクシフト・シェア
    ●2 他職種とのタスクシフト・シェア事例(2)
    臨床検査技師の病棟配置と病棟担当制の取り組み
    ●2 他職種とのタスクシフト・シェア事例(3)
    病棟薬剤師への病棟薬剤管理業務のタスクシフトとTAPP連携
    ●2 他職種とのタスクシフト・シェア事例(4)
    看護クラーク科、ビジターサポート課とのタスクシフト・シェア
    ●2 他職種とのタスクシフト・シェア事例(5)
    役割推進会議を中心とした他部門との業務分担の工夫
    ●3 特定行為研修修了者のタスクシフト・シェア事例(1)
    創傷管理関連の特定行為を活用したタスクシフト・シェア
    ●3 特定行為研修修了者のタスクシフト・シェア事例(2)
    医師と特定行為研修修了者におけるタスクシフトの実際とそのメリット
    ●4 NPのタスクシフト・シェア事例
    医師の業務負担軽減に加え安心・安全な医療提供を実現
    ●付録 より良い協働を進めるために看護補助者をどう確保するか

この書籍の参考文献

参考文献のリンクは、リンク先の都合等により正しく表示されない場合がありますので、あらかじめご了承下さい。

本参考文献は電子書籍掲載内容を元にしております。

第1章 医療現場の働き方改革～タスクシフト・シェアを取り巻く現状と課題～

P.17 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 「良質かつ適切な医療を効率的に提供する体制の確保を推進するための医療法等の一部を改正する法律」の公布について (通知). https://www.jaam.jp/info/2021/files/20210601_2.pdf
 
2) 厚生労働省. 第12回 医師の働き方改革の推進に関する検討会 資料1. 令和3年7月1日. https://www.mhlw.go.jp/content/10800000/000794594.pdf
 
3) 厚生労働省. 平成30年衛生行政報告例 (就業医療関係者) の概況. 2019年9月4日. https://www.mhlw.go.jp/toukei/saikin/hw/eisei/
 
4) 厚生労働省. 平成30年版 過労死等防止対策白書. 2018, 141-5.
 
5) 厚生労働省. 医療従事者の勤務環境の改善について. https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/iryou/quality/
 
6) 厚生労働省. 新たな医療の在り方を踏まえた医師・看護師等の働き方ビジョン検討会報告書. 平成29年4月6日. https://www.mhlw.go.jp/file/05-Shingikai-10801000-Iseikyoku-Soumuka/0000161081.pdf
 
7) 首相官邸. 一億総活躍社会の実現. 2015年10月16日. https://www.kantei.go.jp/jp/headline/ichiokusoukatsuyaku/index.html
 
8) 厚生労働省. タスク・シフト/シェア推進に関する検討会議論の整理の公表について. 2020年12月23日. https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_15678.html
 
9) 厚生労働省. 令和4年度診療報酬改定の基本方針 (概要). 令和3年12月10日. https://www.mhlw.go.jp/content/12601000/000864861.pdf
 
10) 公益社団法人日本看護協会. 2019年 病院および有床診療所における看護実態調査報告書. 2020年12月. https://www.nurse.or.jp/home/publication/pdf/report/2020/efficiency_report2019.pdf
 
P.27 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 令和3年度 第1回医療政策研修会及び地域医療構想アドバイザー会議. 医師の働き方改革について. https://www.mhlw.go.jp/content/10800000/000818136.pdf. 3.
 
2) 厚生労働省. 「医師の働き方改革に関する検討会」での検討状況と今後の方向性. https://www.fukushihoken.metro.tokyo.lg.jp/iryo/sonota/kinmukankyoukaizen/kinmukankyoukaizen/seminar/30seminar.files/kourouiseikyoku.pdf. 43.
 
3) 令和元年度厚生労働行政推進調査事業費補助金 (厚生労働科学特別研究事業) 総括研究報告書. 看護師と看護補助者の協働の推進に向けた実態調査研究. 研究代表者 : 坂本すが.
 
4) 内閣府. Society 5.0. https://www8.cao.go.jp/cstp/society5_0/
 
5) 平成30年度厚生労働行政推進調査事業費補助金 厚生労働科学特別研究事業. 効率的な看護業務の推進に向けた実態調査研究. 研究代表者 : 坂本すが.
 
P.38 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 第7回 医師の働き方改革を進めるためのタスク・シフト/シェアの推進に関する検討会資料. 2020年12月.
 
2) 厚生労働省. 第7回医師の働き方改革を進めるためのタスク・シフト/シェアの推進に関する検討会資料 : 参考資料 <別添1>. 2020年12月, 11-2.
 
3) 公益社団法人日本看護協会. タスク・シフティングに関するヒアリング. 厚生労働省ヒアリング. 2019年7月26日.
 

第2章 働き方改革における看護管理者の役割～タスクシフト・シェアをどう進めていくか～

P.51 掲載の参考文献
1) 令和元年度厚生労働行政推進調査事業費補助金 (厚生労働科学特別研究事業) 総括研究報告書. 看護師と看護補助者の協働の推進に向けた実態調査研究. 研究代表者 : 坂本すが.
 
2) 公益社団法人日本看護協会. 2021年度改定版 看護チームにおける看護師・准看護師及び看護補助者の業務のあり方に関するガイドライン及び活用ガイド. 2021. https://www.nurse.or.jp/home/publication/pdf/guideline/way_of_nursing_service
 
3) ファビエンヌ・ブルジェール著. 原山哲ほか訳. ケアの倫理 : ネオリベラリズムへの反論. 東京, 白水社, 2014.
 
P.57 掲載の参考文献
1) 公益社団法人日本看護協会. 看護チームにおける看護師・准看護師及び看護補助者の業務のあり方に関するガイドライン及び活用ガイド. 2021, 77p.
 
2) 井部俊子ほか. 看護管理学習テキスト 看護組織論 第2版. 東京, 日本看護協会出版会, 2017, 168.
 
P.72 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 現行制度の下で実施可能な範囲におけるタスク・シフト/シェアの推進について. 医政発0930 第16号. 2021年9月30日. https://www.jshp.or.jp/cont/21/1004-2.pdf
 
2) 公益社団法人日本看護協会. 令和4年度予算・政策に関する要望書. 2021年3月30日. https://www.nurse.or.jp/up_pdf/20210401154419_f.pdf
 
P.81 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 【特定行為に係る看護師の研修制度】研修を修了した看護師について. https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000194945.html
 
P.88 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 医療提供体制の改革について. 第66回社会保障審議会医療部会資料1-1 医療提供体制の改革について. 2019年4月24日. https://www.mhlw.go.jp/content/12601000/000504323.pdf
 
2) 井本寛子. 最後まで安心・安全な医療がタイムリーに受けられる社会をめざして. 看護. 72 (2), 2020, 34-8.
 
3) 穴見翠. 「特定行為に係る看護師の研修制度」の現状と今後に向けた課題. 看護管理. 27 (11), 2017, 880-6.
 
4) 木澤晃代ほか. 座談会「特定行為に係る看護師の研修制度」のさらなる活用に向けて-看護管理者に求められる支援. 看護管理. 27 (11), 2017, 887-93.
 
5) 春山早苗. 看護師の特定行為研修の修了者の活動状況に関する研究―調査結果から見た看護管理者に求められる役割. 看護管理. 27 (11), 2017, 894-9.
 
6) 勝原裕美子ほか. "看護キャリア開発". 看護サービス管理 第4版. 中西睦子ほか編. 東京, 医学書院, 2015, 195-203.
 

第3章 タスクシフト・シェア事例～業務負担軽減・患者のアウトカム向上を目指して～

P.98 掲載の参考文献
1) 公益社団法人日本看護協会. 看護補助者活用推進のための看護管理者研修テキスト. 2013.
 
2) 徳洲会看護部門. 看護補助者教育研修ガイドライン. 2020.
 
3) 公益社団法人日本看護協会. 看護チームにおける看護師・准看護師及び看護補助者の業務のあり方に関するガイドライン及び活用ガイド. 2019.
 
P.105 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 現行制度の下で実施可能な範囲におけるタスク・シフト/シェアの推進について. 医政発0930 第16号. 2021年9月30日. https://www.hospital.or.jp/pdf/15_20210930_01.pdf
 
P.111 掲載の参考文献
1) 日本臨床衛生検査技師会 病棟業務推進連絡協議会. 「先駆的チーム医療実践講習会」に参加した151施設へのアンケート結果. 平成28年8月.
 
2) 厚生労働省. 第6回医師の働き方改革を進めるためのタスク・シフト/シェアの推進に関する検討会. 資料2. タスク・シフト/シェアを推進するためには法令改正が必要な業務について (具体的なイメージつき). 2020年2月19日. https://www.mhlw.go.jp/content/10800000/000597766.pdf
 
P.118 掲載の参考文献
1) 細川克美. 病棟薬剤師との役割移譲・協働による病棟薬剤管理業務の見直し-「患者のため」の協働を共通認識として. 看護. 72 (8), 2020, 35-9.
Medical*Online
2) 木下玄子. HITO病院におけるポリファーマシー対策. 病院羅針盤. 10 (160), 2019, 11-5.
 
3) 小島太郎. ポリファーマシーの概念と対処の基本的考え方. 日本老年医学会雑誌. 56 (4), 2019, 442-8.
 
4) 菅原健一. ポリファーマシー対策のための多職種連携. 調剤と情報. 23 (1), 2017, 30-4.
 
P.126 掲載の参考文献
1) 厚生労働省. 医師及び医療関係職と事務職員等との間等での役割分担の推進について. 医政発第1228001号. 2007年12月28日. https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi/2r98520000025aq3-att/2r98520000025axw.pdf
 
P.138 掲載の参考文献
1) 日本外科感染症学会 消化器外科SSI予防のための周術期管理ガイドライン作成委員会. 消化器外科SSI予防のための周術期管理ガイドライン 2018. 東京, 診断と治療社, 2018.
 
P.146 掲載の参考文献
1) Ely EW, Baker AM, Evans GW, et al. The prognostic significance of passing a daily screen of weaning parameters. Intensive Care Med. 25, 1999, 581-7.
PubMed

付録 より良い協働を進めるために看護補助者をどう確保するか

P.157 掲載の参考文献
1) 令和元年度厚生労働行政推進調査事業費補助金 (厚生労働科学特別研究事業) 総括研究報告書. 看護師と看護補助者の協働の推進に向けた実態調査研究. 研究代表者 : 坂本すが.
 

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